Carl Bernhards Vej 13 - 1817 Frederiksberg C - Tlf. 7022 4445
50% af alle job annonceres aldrig
Individuel karriererådgivning for Specialister
En specialist er en person, som er i besiddelse af en særlig dygtighed inden for et begrænset område. Men adskillige specialister har mange og ofte "glemte" talenter eller oversete færdigheder, der kunne bruges i helt andre sammenhænge, hvis de blot blev bevidstgjort om det.
Aftale om Individuel Karriereudvikling kan ske af vidt forskellige årsager, men fælles for alle, der indgår i et karriereudviklings-forløb, er ønsket om såvel firmamæssige forandringer som egen personlig vækst
De fleste mennesker ønsker selv at være medbestemmende om deres job- og karrierefremtid, men mange er usikre på, hvor de har deres medfødte evner og kvalifikationer, og om disse matcher fremtidens krav.
Karriereudviklingen tager udgangspunkt i, at jo flere færdigheder og kompetencer, vi er bevidste om, jo større succes kan vi opnå.
Færdigheder opnået og udviklet i én type job er ofte transformerbare til helt andre jobtyper, blot ved at omfortolke evner og kvalifikationer.
Nogle af de metoder, der benyttes i karriererådgivningen, er færdighedsidentifikation og Mind-Map analyseteknik til fastlæggelse af evner og kernekompetencer.